为更好地传递飞尚集团核心价值观的精神内涵和时代意义，为公司持续高质量发展凝聚奋进力量，11月16日下午，飞尚材料公司董事长兼总经理徐承银组织召开第二期《飞尚集团核心价值观行为指引》解读专题学习会，带领大家对《飞尚集团核心价值观行为指引》禁行20条进行全面解读和学习。公司各级管理人员共20余人参加会议。
　　结合具体事例，徐承银对《飞尚集团核心价值观行为指引》禁行20条进行了详细解读，要求员工要忠诚企业，恪尽职守，不断超越，尽管岗位有别，分工不同，但做好本职工作、推进公司发展是大家的共同价值取向和义不容辞的责任。
　　他说，企业核心价值观是我们用以判断公司行为和员工个体行为正确与否的基本标准，它告诉我们要提倡什么、反对什么。如果说使命与愿景是解决企业定位和方向的问题，核心价值观则是共同行为模式的具体指导原则，既包括对企业行为的指导，也包括对企业个体行为的指导，它是一种深藏在员工心中的东西，决定、影响着公司员工的行为，并通过员工日复一日的行为而表现出来。简而言之，企业核心价值观就是企业在企业哲学的统率下，为追求使命、实现愿景而提炼出来并予以践行的指导企业上下形成共同行为模式的精神元素。
　　最后，徐承银提出倡议：让我们把飞尚集团核心价值观深植于心中，作为指导我们每一个人行为的准则，并以良好的生活、学习和工作作风自觉践行。